中文字幕久久久久久精品,久久99精品久久久久久久清纯,欧洲亚洲国产精华液,一本到午夜92版福利,AV无码精品一区二区三区四区,黄色毛片黄色毛片,精品卡一卡三卡四卡AⅤ新区,性欧美长视频免费观看不卡,A级无遮挡超级高清-在线观看,免费人成在线观看网站品善网

<strike id="wey00"><rt id="wey00"></rt></strike><center id="wey00"></center>
  • <ul id="wey00"></ul>
    <blockquote id="wey00"></blockquote>
    <samp id="wey00"></samp>
  • <ul id="wey00"></ul><samp id="wey00"></samp>
  • 行業(yè)動態(tài)

    請接收!合肥市高新區(qū)企業(yè)申報國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢示范企業(yè)考核材料清單

    文字:[大][中][小] 2020-10-26  瀏覽次數(shù):1185

    申報時間:
    截止時間11月3日下午5點前
    合肥市政策咨詢:0551-65310892,15855157003(微信同步)
    典型案例征集遴選
    (一) 征集對象
    培育超過三年(含三年)的優(yōu)勢示范企業(yè)。
    (二) 報送程序及要求
    1. 企業(yè)報送。優(yōu)勢示范企業(yè)總結(jié)梳理并按格式撰寫知識產(chǎn) 權(quán)支撐企業(yè)核心競爭力提升的典型案例(模板見附件1),報所 在?。▍^(qū)、市)及計劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)知識產(chǎn)權(quán)局(以 下簡稱省(區(qū)、市)局)。
    2. 各省(區(qū)、市)局組織遴選推薦及宣傳推廣。對示范企 業(yè)典型案例,各?。▍^(qū)、市)局按照50%的比例向國家局推薦(推 薦名額見附件2)。對優(yōu)勢企業(yè)典型案例,由各?。▍^(qū)、市)局 組織遴選并進(jìn)行宣傳推廣。
    3. 國家局組織遴選及宣傳推廣。國家局組織專家評審,遴 選出一批示范企業(yè)典型案例,并在全國宣傳推廣。
    優(yōu)勢示范企業(yè)年度考核
    國家局負(fù)責(zé)對各?。▍^(qū)、市)局進(jìn)行2019年企業(yè)工作年度 考核,委托各省(區(qū)、市)局對本轄區(qū)內(nèi)優(yōu)勢示范企業(yè)進(jìn)行年度 考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、一般、較差三個等次。
    (一)考核內(nèi)容
    1. 各?。▍^(qū)、市)局??己藘?nèi)容主要包括企業(yè)培育數(shù)量(20 分)、經(jīng)費投入(20分)、政策出臺(20分)、培育工作措施 及典型案例推薦情況(20分)、省級企業(yè)培育工作及省轄市企 業(yè)培育工作情況(20分)等,滿分100分。
    2. 優(yōu)勢示范企業(yè)。為了突出高質(zhì)量發(fā)展,優(yōu)勢示范企業(yè)專 利申請數(shù)量不再作為考核指標(biāo)??己藘?nèi)容為:對于培育超過三年 (含三年)的優(yōu)勢示范企業(yè),包括企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作情況(110 分)、典型案例情況(40分),滿分150分;對于其他優(yōu)勢示 范企業(yè),包括企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作情況(110分)、優(yōu)勢示范企業(yè) 建設(shè)工作方案出臺(20分)及落實情況(20分),滿分150分。 其中,100分以上為優(yōu)秀,70—100分為一般,70分以下為較差。
    (二) 工作程序
    1. 各省(區(qū)、市)局對企業(yè)進(jìn)行年度考核并向國家局備案。 各?。▍^(qū)、市)局組織本轄區(qū)內(nèi)優(yōu)勢示范企業(yè)填報考核信息材 料;組織專家對企業(yè)建設(shè)工作進(jìn)行年度考核;將考核內(nèi)容及考 核結(jié)果報送我局知識產(chǎn)權(quán)運用促進(jìn)司備案??己私Y(jié)果按示范企 業(yè)和優(yōu)勢企業(yè)兩個序列分為優(yōu)秀、一般、較差三個等次,同一 等次內(nèi)須排序。
    2. 各省(區(qū)、市)局向國家局報送考核材料。各?。▍^(qū)、 市)局填報考核信息表報送我局知識產(chǎn)權(quán)運用促進(jìn)司。
    3. 各省(區(qū)、市)局組織推薦先進(jìn)個人。各省(區(qū)、市) 局從年度考核結(jié)果為優(yōu)秀的優(yōu)勢示范企業(yè)中,按照名額推薦先進(jìn) 個人。從本局負(fù)責(zé)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的人員中,按照名額推薦先 進(jìn)個人。
    4. 公布考核評優(yōu)結(jié)果。國家局對各省(區(qū)、市)局的培育 工作組織專家開展年度考核評審。年度考核結(jié)果將以一定方式在 系統(tǒng)內(nèi)公布,同時確定2019年度企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作先進(jìn)集體和 先進(jìn)個人,并予以通報表揚。
    (三) 2019 年度先進(jìn)集體和個人名額分配
    1. 先進(jìn)集體。省級局16個,計劃單列市局2個。
    2. 先進(jìn)個人。先進(jìn)個人包括?。▍^(qū)、市)局人員、企業(yè)人員 2個序列(推薦名額見附件2)。
    (四)考核及推薦材料
    1. ?。▍^(qū)、市)局考核材料?!?019年度國家知識產(chǎn)權(quán)示 范企業(yè)和優(yōu)勢企業(yè)培育工作考核表》(見附件3)。
    2. 優(yōu)勢示范企業(yè)考核材料。《2019年度國家知識產(chǎn)權(quán)示范 企業(yè)和優(yōu)勢企業(yè)年度考核信息統(tǒng)計表》(見附件4),優(yōu)勢示范 企業(yè)建設(shè)工作進(jìn)展及典型案例材料。
    3. 先進(jìn)個人推薦材料?!?019年度企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作先進(jìn) 個人推薦表》(見附件5)。
     其他事項
    請將以上年度考核和典型案例材料于11月16日前通過“國 家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)和優(yōu)勢企業(yè)管理系統(tǒng)”(網(wǎng)址 http: //shenbao. cneip. org. cn )在線報送。請各?。▍^(qū)、市)高 度重視,精心組織,深入指導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)優(yōu)勢示范企業(yè)認(rèn)真開展相 關(guān)工作,持續(xù)做好優(yōu)勢示范企業(yè)培育工作。
    典型案例模板
    —\題目
    簡潔醒目、主題突出、體現(xiàn)案例類型及示范點。
    (主題包括知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略、知識產(chǎn)權(quán)管控體系與管理模式、 知識產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)及激勵機制、全球知識產(chǎn)權(quán)布局、知識產(chǎn)權(quán)許 可轉(zhuǎn)讓、知識產(chǎn)權(quán)投融資、知識產(chǎn)權(quán)協(xié)同創(chuàng)新、知識產(chǎn)權(quán)與標(biāo)準(zhǔn) 結(jié)合、知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)預(yù)警與風(fēng)險監(jiān)控、國內(nèi)外知識產(chǎn)權(quán)糾紛應(yīng)對 處理等方面。)
    二' 背景介紹
    簡要介紹企業(yè)基本情況、知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展歷程,重點介紹案例 相關(guān)工作背景以及解決的問題等。( 1500字)
    三' 主要做法
    根據(jù)案例類型,介紹案例的工作目標(biāo)、主要內(nèi)容、關(guān)鍵點、 圍繞解決問題所采取的工作措施、資源配備等。( 2000字)
    四' 取得成效
    介紹案例取得的成效,對本企業(yè)經(jīng)營管理和創(chuàng)新工作的促進(jìn) 作用,為企業(yè)帶來的經(jīng)濟和社會效益等。( 1000字)
    五' 經(jīng)驗分享
    對案例的創(chuàng)新點與難點進(jìn)行分析,為其他企業(yè)開展同類工作 提供啟示和建議等。( 1000字)

    下一篇:安徽省最新政策學(xué)習(xí)

    Adodb 數(shù)據(jù)庫操作失敗Adodb 關(guān)閉數(shù)據(jù)庫連接失敗 国产亚洲自拍一区| 亚洲av无码专区在线观看成人| 国精无码欧精品亚洲一区| 丝袜无码一区二区三区| 国产动作大片中文字幕 | 中文字幕在线观看亚洲日韩| 无码人妻精品一区二区三18禁 | 特级精品毛片免费观看| 午夜视频体内射.com.com| 欧美性生交活xxxxxdddd| 少妇无码一区二区三区免费 | 色狠狠色噜噜av天堂一区| 亚洲av成人无码一区二区三区在线观看| 免费a级毛片无码a∨免费| 亚洲一久久久久久久久| 国产综合色在线精品| 一本大道无码人妻精品专区| 国产精品欧美亚洲韩国日本久久 | 亚洲国产情侣一区二区三区| 99精品国产高清一区二区麻豆| 色综合欧美在线视频区| 色综合久久无码五十路人妻| 久久强奷乱码老熟女网站| 蜜芽亚洲AV无码精品国产| 日韩精品一区在线观看| 91精品啪在线观看国产线免费| 国内精品视频一区二区三区| 国产精品无码mv在线观看| 亚洲女初尝黑人巨高清| 18禁裸男晨勃露j毛免费观看| 成人影片麻豆国产影片免费观看| 成年黄大片| 色欲人妻综合网| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 特黄aaaaaaaaa毛片免费视频| 99香蕉国产精品偷在线观看| 中文字幕一精品亚洲无线一区| 精品无码一区二区三区爱欲| 午夜亚洲av永久无码精品| 蜜桃麻豆www久久国产精品 | 99久久国语露脸精品国产|