中文字幕久久久久久精品,久久99精品久久久久久久清纯,欧洲亚洲国产精华液,一本到午夜92版福利,AV无码精品一区二区三区四区,黄色毛片黄色毛片,精品卡一卡三卡四卡AⅤ新区,性欧美长视频免费观看不卡,A级无遮挡超级高清-在线观看,免费人成在线观看网站品善网

<strike id="wey00"><rt id="wey00"></rt></strike><center id="wey00"></center>
  • <ul id="wey00"></ul>
    <blockquote id="wey00"></blockquote>
    <samp id="wey00"></samp>
  • <ul id="wey00"></ul><samp id="wey00"></samp>
  • 高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定

    2022年蕪湖鏡湖區(qū)高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)條件、補(bǔ)助20萬

    文字:[大][中][小] 2022/6/21  瀏覽次數(shù):913

    2022年蕪湖鏡湖區(qū)高新技術(shù)企業(yè)如何申報(bào)?申報(bào)的條件是什么?有哪些好處呢?針對鏡湖區(qū)高新技術(shù)企業(yè)的申報(bào)條件及好處,小編整理了相關(guān)的內(nèi)容,為大家答疑解惑。需要申報(bào)企業(yè)可以直接聯(lián)系小編咨詢。
    項(xiàng)目代理免費(fèi)咨詢熱線:198 5510 8672(專注企業(yè)服務(wù)10年:項(xiàng)目申報(bào)、知識產(chǎn)權(quán)代理、商業(yè)計(jì)劃書、公司注冊、可行性研究報(bào)告、3A認(rèn)證)
    鏡湖區(qū)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定補(bǔ)助:
    在省獎勵的基礎(chǔ)上,對新認(rèn)定和重新認(rèn)定的國家高新技術(shù)企業(yè)給予20萬元一次性獎勵,兌現(xiàn)方式“免申即享”?! ?br /> 鏡湖區(qū)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定條件:
    (一)企業(yè)申請認(rèn)定時(shí)須注冊成立一年以上;
    (二)企業(yè)歷經(jīng)自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方法,獲取對其主要商品(服務(wù))在技術(shù)上發(fā)揮核心支持用途的知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán);
    (三)對企業(yè)主要商品(服務(wù))發(fā)揮核心支持用途的技術(shù)屬于《國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍;
    (四)企業(yè)從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)的比例不低于10%;
    (五)企業(yè)近三個(gè)會計(jì)年度(實(shí)際經(jīng)營期不滿三年的按實(shí)際經(jīng)營時(shí)間計(jì)算,下同)的研究開發(fā)費(fèi)用總額占同期銷售收入總額的比例附和如下要求:
    1、近期一年銷售收入小于5000萬元(含)的企業(yè),比例不低于5%;
    2、近期一年銷售收入在5000萬元至2億元(含)的企業(yè),比例不低于4%;
    3、近期一年銷售收入在2億元以上的企業(yè),比例不低于3%。
    其中,企業(yè)在我國境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開發(fā)費(fèi)用總額的比例不低于60%;
    (六)近一年高新技術(shù)商品(服務(wù))收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%;
    (七)企業(yè)創(chuàng)新能力評價(jià)應(yīng)達(dá)到相應(yīng)要求;
    (八)企業(yè)申請認(rèn)定前一年內(nèi)未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴(yán)重環(huán)境違法行為。

    Adodb 數(shù)據(jù)庫操作失敗Adodb 關(guān)閉數(shù)據(jù)庫連接失敗 特级无码a级毛片特黄| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股| 澳门永久av免费网站| 欧美乱大交XXXXX疯狂俱乐部| 欧美日韩国产一区二区三区不卡| 久久久久亚洲AV无码尤物| 精品人妻无码一区二区色欲产成人| 亚洲成AV人片天堂网九九| 国产高清露脸孕妇系列| 亚洲AV无码专区在线电影| 我把护士日出水了视频| 人妻丰满熟妇无码区免费 | 少妇的丰满3中文字幕| 日韩精品成人99一区无码| 国产成人精品亚洲日本91| 中文字幕国产一区| 无码国产精品一二区免费| 一97日本道伊人久久综合影院 | 国产中文99| 日韩无码第6页| 无码视频一区二区三区| 99精品无码午夜福利理论片| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃| 亚洲AV成人无码久久WWW| 精品伊人久久大线蕉色首页| 午夜人性色福利无码视频在线观看 | 成人午夜亚洲精品无码网站| 国产精品久久久久久妇女| 亚洲人成人网站色www| 又粗又大内射免费视频小说| 中文无码精品一区二区三区| 免费观看亚洲人成网站| 人人做人人妻人人精| 人人妻人人澡av天堂香蕉| 欧美粗大猛烈老熟妇| 五月婷综合网| 国产亚洲综合一区二区三区| 亚韩无码一区二区在线视频| 国产日产欧洲无码视频| 一出一进一爽一粗一大视频| 老师在办公室被躁到高潮|